诺和诺德宣布，其董事会七名成员将卸任，包括董事会主席赫尔格·伦德、副主席亨里克·波尔森以及五名独立董事，他们将不会在即将召开的股东大会上寻求连任。
伦德在一份声明中表示，此次战略监督层变动源于董事会与其大股东诺和诺德基金会之间的分歧，双方未能就董事会未来构成“达成共识”。在先前的谈判中，董事会成员提议增加精选的新能力以振兴董事会，同时保持其活动的连续性。然而，诺和诺德基金会持不同立场，要求“更广泛的重组”。
由于诺和诺德基金会在此设置中拥有投票的多数控制权，董事会决定需要召开会议选举新成员，伦德表示这将“有助于明确公司未来治理”。在此会议及随后提议的新董事会成员选拔后，诺和控股首席执行官卡西姆·库塔伊将与四名员工选举产生的成员一同留任董事会。这包括莉塞洛特·海维德、梅特·博耶·延森、伊丽莎白·达尔·克里斯滕森和托马斯·兰曹。
同时，诺和诺德基金会已为即将空缺的职位提名了一些人选。在10月21日的声明中，这家丹麦企业基金会呼吁选举拉尔斯·雷别恩·索伦森为董事会主席，塞斯·德容为副主席。
诺和诺德应对困境
诺和诺德的董事会洗牌正值公司动荡时期，该公司正面临肥胖和糖尿病产品组合销售增长放缓的挑战。与此同时，竞争对手礼来在胰高血糖素样肽-1受体激动剂（GLP-1RA）领域展开了激烈竞争。在司美格鲁肽注射剂（Ozempic）和司美格鲁肽减肥药（Wegovy）销售增长下滑后，诺和诺德裁减了全球11%的员工，同时预测全年销售增长将在8%至14%之间，而非公司此前修正的13%至21%。
与此同时，诺和诺德和礼来正竞相将各自的口服减肥药奥福格利普隆（orforglipron）和口服司美格鲁肽推向市场。如果这些药物获得批准，将进一步加剧快速增长的肥胖治疗领域的竞争，目前礼来和诺和诺德分别凭借皮下注射GLP-1RA药物替尔泊肽（Zepbound）和司美格鲁肽（Wegovy）主导该领域。
诺和诺德在口服司美格鲁肽方面可能比礼来具有先发优势，因其口服药物的新药申请（NDA）已于5月获得美国食品药品监督管理局（FDA）受理。然而，在疗效方面，礼来可能占据上风，因为在近期一项头对头试验中，奥福格利普隆击败了口服司美格鲁肽。
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